La CCVE recrute un(e) chargé(e) de mission développement local et tourisme

Le descriptif ci-dessous décrit la nature générale des fonctions qui doivent être exercées par le titulaire. Il ne s’agit cependant pas d’une liste exhaustive de toutes les missions pouvant être rattachées à cette fonction. Cette description de poste est par nature évolutive dans le temps.

1/ Direction / Service : Service Développement économique et touristique

2/ Intitulé du poste : Chargé(e) de mission développement local et Tourisme

3/ Mission :
-    Mettre en œuvre une stratégie globale de développement touristique, de promotion  et de dynamisation du territoire ;
-    Coordonner les acteurs locaux et développer le réseau des partenaires.  
-    Piloter et assurer le suivi des projets touristiques et projets associés ;
-    Favoriser le développement du tourisme et des activités de loisirs sur le Val d’Essonne, dans le cadre du développement économique ;
-     
-     Soutenir et participer à l’évènementiel économique du territoire.  

4/ Lieu(x) de travail :
Communauté de Communes du Val d’Essonne  – Parvis des Communautés  – 91610 Ballancourt sur Essonne et déplacements fréquents sur tout le territoire CCVE

5/ Horaires : Poste à temps complet (35h)

Filière : Administrative
Cadre d’emploi : Rédacteur

SITUATION DU POSTE DANS L’ORGANISATION


1/ Fonction(s) du/des supérieur(s) hiérarchique(s) : Responsable du service développement économique et touristique

2/ Fonction(s) du/des subordonné(s) : Néant

3/ Autres relations de travail (services, organismes) :
-    Relations fréquentes avec la population et les porteurs de projets ;
-    Échanges réguliers avec les élus et les autres services de la collectivité ;
-    Échanges, collaboration et partenariat avec les services des autres niveaux de collectivités territoriales et les partenaires institutionnels.

ACTIVITES EXERCEES PAR L’AGENT

•    Favoriser la dynamique touristique  et le développement local
Pilotage et Suivi des projets
- Suivre les études  et projets touristiques de l’intercommunalité et des partenaires  
- Piloter, accompagner les demandes/et ou porteur de projets liés au tourisme sur le territoire
Coordination des acteurs locaux
- Relations et mise en correspondance avec les acteurs locaux, départementaux et régionaux
- Soutenir et suivre les manifestations participant à la dynamique locale
- Favoriser la mise en réseau des acteurs du Tourisme et leur développement
- Référant du Leader sur le territoire
Conception et montage de produits touristiques et d’animations
- Etudier, concevoir et construire des produits et en assurer la diffusion auprès d’un public varié
- Recherches de partenaires techniques et financiers
- Rechercher des synergies trans-territoriales
- Organiser les évènements ou animations permettant d’attirer et de fidéliser une clientèle extérieure  
- Inciter et accompagner les acteurs du tourisme dans la mise en place d’animations à destination de  publics cibles

•    Promouvoir le territoire et ses atouts
Gestion de l’information
- Suivre et gérer les bases de données touristiques
- Diffuser l’information et notamment alimentation du site internet
- Développer les supports de communication annexe (réseaux sociaux …)
- Mettre en place des indicateurs et d’outils d’évaluation  des politiques publiques
Promotion et commercialisation
- Elaborer le plan annuel de promotion
- Représenter la CCVE sur les salons professionnels et manifestations
- Développer l’offre de visites
Promouvoir les productions des entreprises locales
- Mettre en valeur  l’artisanat d’art
- Mettre en réseau et valorisation des producteurs locaux type maraichage


 
•    Soutenir l’organisation de l’évènementiel économique du territoire

Soutien aux actions portées par la collectivité, dans le cadre du développement économique et commercial, notamment en matière évènementielle.

      Communication et relation presse (en lien avec le service communication)

- Accueil du public
- Mettre en valeur l’information pour diffusion auprès du grand public
- Assurer les relations presses
- Mise à jour des éditions du « Guide du Tourisme et des Loisirs »  


CONNAISSANCES ET APTITUDES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE

NIVEAU DE TECHNICITE

1/ Connaissances de base et diplômes/spécialités détenues (savoirs) :
-    Diplômé d’un bac+2  en développement local et /ou en tourisme;
-    Capacités d’animation des réunions et d’argumentation pour aider à la décision ;
-    Capacité de travailler en partenariat et en transversalité ;
-    Maitrise des actes et écrits administratifs ;
-    Connaissance du droit public ;
-    Connaissances des règles de la comptabilité publique et privée ;
-    Capacités relationnelles et rédactionnelles ;
-    Permis B.

2/ Qualités personnelles (savoir être) :
Adaptabilité ; Sens du travail en équipe; Organisation ; Grande disponibilité ; Rigueur ; Autonomie.
Sens de l’initiative ; capacité à rendre compte.


RESPONSABILITES ET NIVEAU D’AUTONOMIE

1/ Responsabilités :

2/ Niveau d’autonomie sur le poste :
•    Relative autonomie dans la mise en œuvre des projets de développement et dans l'organisation de son travail
•    Représentation de la collectivité auprès des acteurs locaux et des partenaires institutionnels
•    Force de proposition auprès de l'autorité territoriale et de la direction générale
3/ Responsabilité hiérarchique :
Néant


CONTRAINTES DU POSTE

1/ Particularités du poste (complexité, difficulté d’organisation…) :
•    Travail en bureau ; déplacements fréquents sur le territoire de la collectivité
•    Rythme de travail souple
•    Horaires irréguliers avec pics d'activité en fonction des obligations du service public
•    Grande disponibilité

2/ Contraintes liées au poste et au besoin du service public :
•    Travail certaines soirées dans l’année
•    Travail plusieurs week-end dans l’année
•    Travail de bureau et de terrain

3/ Moyens et équipements utilisés :
•    Bureau partagé
•    Ordinateur
•    Véhicule de service partagé
•    Tablette

4/ Horaires (astreintes éventuelles) :
Horaires réguliers avec amplitude variable

Pour candidater ou pour toute question : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Informations supplémentaires

  • Gratuit

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